生產(chǎn)質(zhì)管負(fù)責(zé)人及技術(shù)人員考試

    新年伊始，1月30日下午，公司組織生產(chǎn)部、質(zhì)管部全體管理人員及技術(shù)骨干人員37人，在鍋爐公司生產(chǎn)部及工程公司辦公室大樓3樓多功能室，進(jìn)行了2個(gè)半小時(shí)的管理及業(yè)務(wù)技術(shù)知識(shí)考試。公司常務(wù)副總經(jīng)理張鄂嬰，質(zhì)管副總經(jīng)理鄧益忠、生產(chǎn)管理副總經(jīng)理張厚興考場(chǎng)巡查、答疑，辦公室、企管部、人資部派員監(jiān)考。

     生產(chǎn)、質(zhì)檢兩大部門(mén)部長(zhǎng)帶頭參加考試。整場(chǎng)考試從下午2點(diǎn)開(kāi)始，4點(diǎn)半結(jié)束，應(yīng)考、參考、收卷率100%?？紙?chǎng)紀(jì)律嚴(yán)明，監(jiān)考嚴(yán)格，秩序井然，參考全員展現(xiàn)了良好的綜合素質(zhì)，成為集團(tuán)鍋爐公司新年開(kāi)門(mén)紅一道亮麗的風(fēng)景。

集團(tuán)鍋爐公司對(duì)組織開(kāi)展本次業(yè)務(wù)技術(shù)測(cè)試高度重視。

鍋爐公司常務(wù)副總經(jīng)理張鄂嬰說(shuō)：本次測(cè)試根據(jù)鍋爐公司新的一年大型產(chǎn)品結(jié)構(gòu)持續(xù)優(yōu)化提升的需要，立足提供穩(wěn)固可靠的產(chǎn)品制造與質(zhì)量檢驗(yàn)的標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化、常態(tài)化系統(tǒng)支撐，基于進(jìn)一步促進(jìn)生產(chǎn)制造與質(zhì)量管理人員、技術(shù)人員不斷學(xué)習(xí)標(biāo)準(zhǔn)、切實(shí)掌握標(biāo)準(zhǔn)、熟練運(yùn)用標(biāo)準(zhǔn)的積極主動(dòng)性、促進(jìn)管理績(jī)效提升的目的，在考題內(nèi)容設(shè)置上將有關(guān)共性及專(zhuān)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)綜合交叉命題，并注重其標(biāo)準(zhǔn)的實(shí)際應(yīng)用特點(diǎn)，突出管理流程、工藝流程的規(guī)范化把握與操作實(shí)務(wù)。

本次考試，還旨在檢驗(yàn)每個(gè)崗位人員所掌握的業(yè)務(wù)技術(shù)或管理實(shí)際知識(shí)水平，引導(dǎo)大家始終重視業(yè)務(wù)技術(shù)知識(shí)學(xué)習(xí)，不斷充實(shí)自我，為新的一年加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)，優(yōu)化、打造知識(shí)型、復(fù)合型管理團(tuán)隊(duì)提供參考與依據(jù)。

本次考試閱卷結(jié)束后，將擇機(jī)進(jìn)行專(zhuān)題講評(píng)。分頭組織參考人員，結(jié)合各崗位工作實(shí)際，就試題涉及的標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范、流程、工藝及生產(chǎn)管理等知識(shí)進(jìn)行輔導(dǎo)性培訓(xùn)，以切實(shí)促進(jìn)大家對(duì)有關(guān)業(yè)務(wù)的領(lǐng)會(huì)。

對(duì)本次試卷測(cè)試，參加考試人員紛紛表示了積極意見(jiàn)與建議。

生產(chǎn)部長(zhǎng)閆海州說(shuō)，定期對(duì)管理、技術(shù)崗位人員組織測(cè)試是個(gè)不錯(cuò)的舉措，也是很有必要的。人有惰性，輕重不一。尤其在鍋爐公司產(chǎn)品大型化戰(zhàn)略深入實(shí)施的當(dāng)下，新的一年機(jī)遇多多，壓力不小，生產(chǎn)制造管理及技術(shù)崗位人員不能吃老本，必須與時(shí)俱進(jìn)，加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，努力提升與其相適應(yīng)的管理水平、技能本領(lǐng)，爭(zhēng)做行家里手，必須不斷加油、充電。

他還建議，類(lèi)似考試，今后在考試內(nèi)容上可進(jìn)一步對(duì)口細(xì)化，每半年組織一次，形成制度化、常態(tài)化。

質(zhì)管部部長(zhǎng)許文明說(shuō)，這種考試方式很好，大家雖有壓力，但都表示積極響應(yīng)，一致認(rèn)為有利于個(gè)人專(zhuān)業(yè)素質(zhì)的提高，有利于崗位職能落實(shí)，有利于公司產(chǎn)品的質(zhì)量保證。

他建議，業(yè)務(wù)考試要經(jīng)常性不間斷，有利于內(nèi)部競(jìng)爭(zhēng)激勵(lì)機(jī)制的完善與強(qiáng)化，在考題設(shè)置上建議因崗命題，精準(zhǔn)測(cè)試，難易對(duì)應(yīng)，會(huì)進(jìn)一步激勵(lì)大家的參與意識(shí)、競(jìng)賽意識(shí)及個(gè)人綜合素質(zhì)的提升意識(shí)，共同打造一個(gè)業(yè)務(wù)過(guò)硬、守土有責(zé)的質(zhì)量管理團(tuán)隊(duì)，更好地服務(wù)于公司新的一年大項(xiàng)目、大產(chǎn)品的戰(zhàn)略決策實(shí)施。

    伙伴們，來(lái)自生產(chǎn)與質(zhì)管部的新年第一考，你從中讀到了什么呢？